Covid-19

Wat is tijdelijke werkloosheid?

Werkgevers kunnen beroep doen op tijdelijke werkloosheid via de overheid wanneer de werkgever het ‘niet kunnen uitvoeren van’ – de werkzaamheden niet eigen in de hand heeft. Dus buiten de wil om van de werknemer en de werkgever.
Tijdens de tijdelijke werkloosheid zal de werknemer een uitkering van de overheid ontvangen en vallen de loonkosten voor de organisatie weg.

De overheid heeft tijdens de corona crisis tijdelijke werkloosheid omwille van overmacht ingeroepen voor firma’s die de activiteiten tijdelijk door corona niet meer kunnen uitvoeren.

Helaas is ook Hamilton Bright erg getroffen door het corona virus;

  • Sluiting retailers
  • Geen toegang meer tot de winkel
  • Beslissing stopzetting activiteiten vanuit de klant

 

Ontvang ik nog loon tijdens de periode van tijdelijke werkloosheid?

  • Ja, maar niet van Hamilton Bright, wel van de RVA.
  • De uitkering wordt als volgt berekend:
    • 70% van je brutoloon (met plafond van € 2.754,76 bruto)
    • RVA legt op dit brutoloon € 5,63 per werkloosheidsdag op
    • Op dit totaal brutobedrag wordt geen RSZ berekend, wel voorheffing van 26,75 %
      Uitkering = (((geplafonneerd) brutoloon * 70%) + €5,63/werkloosheidsdag) – 26,75%
  • Voordelen zoals maaltijdcheques, netto vergoeding, dagvergoeding, … vallen weg.
  • Auto/Tel/PC/… mag bijgehouden en gebruikt worden.

Wat moet ik in orde brengen in geval van tijdelijke werkloosheid?

 

Hoe lang blijf ik op tijdelijk werkloosheid staan?

Wij volgen de maatregelen van de overheid, voorlopig gelden deze t/m 3 april.
27-03-2020: UPDATE! Vanaf 27/03 heeft de regering een verlenging aangekondigd t/m 19 april.

Wij volgen de situatie nauw op, voor vragen kan je ook steeds bij je manager terecht.

 

Ik heb nog vakantie gepland, wat gebeurt er met mijn geplande vakantiedagen?

De vakantiedagen die nog ingepland staan en mee onder de periode tijdelijke werkloosheid komen, worden geannuleerd. Je kan je vakantie zelf intrekken via My work and me.

 

Beïnvloedt tijdelijke werkloosheid mijn vakantiedagen en vakantiegeld?

Nee, de periode waarin je op tijdelijke werkloosheid omwille van corona staat heeft geen invloed op je toekomstige vakantiedagen of vakantiegeld.

 

Wat met deeltijdse werkloosheid?

Indien je nog enkele dagen aan de slag bent, maar ook enkele dagen op tijdelijk werkloos staat werkt dit op dezelfde manier als voltijds werkloos.

  • Maandelijks breng je de nodige administratie in orde.
  • De uitkering wordt berekend enkel op de dagen dat je op tijdelijk werkloosheid staat. Zo zal je op het einde van de maand een stukje loon van Hamilton Bright ontvangen en een deel uitkering via de RVA.

 

Meer algemene info over tijdelijke werkloosheid is te vinden op de site van de RVA:
https://www.rva.be/nl/documentatie/infoblad/e1-0

Ben je niet woonachtig in Vlaanderen? Navigeer naar de site van de ONEM:
HTTPS://WWW.ONEM.BE/FR/DOCUMENTATION/FEUILLE-INFO/E1-0

 

Tegemoetkoming overheid

Via de media vernemen wij dat de overheid tegemoetkomingen organiseert voor werknemers die op tijdelijke werkloosheid vallen.
Iedere werknemer uit het Vlaamse gewest die onder tijdelijke werkloosheid valt zou zo € 202,68 gestort krijgen voor zijn gas, water en elektriciteitsfacturen te betalen. Meer hierover vind je op volgende link:
https://www.vlaanderen.be/corona-tegemoetkoming-water-en-energiefactuur-voor-wie-tijdelijk-werkloos-werd

Ben je niet woonachtig in Vlaanderen? Navigeer naar de site van Wallonië:
HTTPS://WWW.WALLONIE.BE/FR/MESURES-DECIDEES-PAR-LE-GOUVERNEMENT-WALLON-180320

 

Ik ben van thuis uit toch nog aan de slag, hoe verlopen mijn werkzaamheden verder?

Werknemers die nog aan de slag kunnen, moeten hun werkzaamheden van thuis uit verder zetten.

  • Zorg ervoor dat je bereik bent voor je team & je manager.
  • Maak optimaal gebruik van Skype en Teams.

 

Ik vind geen oplossing voor de opvang van mijn kinderen, maar werk wel van thuis?

  • Overleg even met je manager, gezien de situatie gaan wij hier graag flexibel mee. Wellicht kunnen we tijdelijk het uurrooster wel aanpassen zodat je toch aan het werk kan blijven.
  • Wanneer je echt geen oplossing vindt, is ook familiaal verlof nog een mogelijkheid. Per jaar heeft een voltijdse werknemer recht op tien onbetaalde dagen.

 

Zijn de kantoren in Wilrijk en Zaventem nog geopend?

  • Niet meer doorlopend.
  • Indien je bepaalde faciliteiten zoals de printer nodig hebt, kan dit uiteraard wel nog. Heb je geen sleutel van het pand? Check aub even of er iemand aanwezig is om je toegang te verlenen.

 

Wat met logistiek?

  • Kantoor Zaventem sluit vanaf 18/03, alsook het magazijn.
  • Leveringen kunnen voorlopig nog plaatsvinden in Wilrijk, maar overleg aub met logistiek.

 

 

Bij nieuwe informatie wordt deze site automatisch geüpdate.

Vragen? hrm.be@hamiltonbright.com